Wie würden Sie Ihren Job einem Kind beschreiben?
Silke Grimm: Meine Position als Finanzvorstand lässt sich ganz gut mit einem Schiff und der Mannschaft eines Schiffes vergleichen. Als Vorstandsmitglied gehöre ich zum Kreis der Offiziere, berichte direkt an den Kapitän und bin damit auch für die Steuerung dieses Schiffes verantwortlich.
Ich muss aufpassen, dass wir genug Treibstoff haben und dass wir den geplanten Kurs einhalten. Ein wichtiger Teil meines Jobs ist es auch, dass wir gemeinsam darauf achten, dass wir gefährliche Klippen umschiffen und dass wir den Weg weiterhin im Blick haben. Ich muss auch darauf achten, dass wir nötige Reparaturen am Schiff machen und auch schauen, dass wir genug Geld haben, um vielleicht neue Schiffe zu kaufen.
Was gefällt Ihnen an Ihrer Arbeit am meisten?
Grimm: Mir gefällt, dass ich mit der CFAO Position Verantwortung für sehr unterschiedliche Themen übernehmen kann und dass ich mich immer wieder anderen Herausforderungen stellen muss. Ich habe die Möglichkeit regelmäßig aufs Neue meine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und auch Dinge zu bewegen. Das macht den Job extrem abwechslungsreich und das gefällt mir sehr.
Bereichernd finde ich außerdem, dass ich mit einem ganz tollen Team in einem internationalen Umfeld arbeiten kann. Ich kann gemeinsam Ideen entwickeln und Menschen führen. Ich kann also Spuren hinterlassen. Und das ist es, was ich immer wollte.
Was raten Sie Frauen, die ins Top-Management streben?
Grimm: Ich fand es immer wichtig, mir meiner eigenen Ziele bewusst zu werden, Bereitschaft zu erklären und Verantwortung zu übernehmen. Mir bewusst Mentoren zu suchen, formal oder auch informell, die mich auf meinem Weg begleiten und mir Rückmeldung geben. Es ist wichtig, Konkurrenz auszuhalten und dann aber auch meine Erfolge für mich wahrzunehmen, weiterzulernen und zu überlegen, wie die nächsten Schritte aussehen könnten.
